Premio Infanta Cristina en la especialidad de Mérito Social al Consejo General del Trabajo Social

Premio al mérito social

El IMSERSO concede al Consejo General del Trabajo Social el premio Infanta Cristina en la especialidad de Mérito Social.

Al Consejo General de Colegios Oficiales de Diplomados en Trabajo Social y Asistentes Sociales, por su función social especialmente orientada a la consolidación, fortalecimiento y defensa de un sistema público de servicios sociales que garantice el bienestar social a todos los ciudadanos y ciudadanas. Por su especial dedicación al bienestar de las personas mayores y, sobre todo, de las personas mayores más vulnerables y por su amplia y eficaz colaboración en la puesta en marcha de la Ley de promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de Dependencia

El acto de entrega tuvo lugar el martes 26 de octubre en el IMSERSO, y la ceremonia fue presidida por S.A.R. la Infanta Dª Cristina, acompañada de la Ministra Sanidad y Política Social Dª Trinidad Jimenez.

¡¡Enhorabuena a todos y todas los profesionales por vuestro trabajo e implicación en la labor que desempeñáis todos los días!! 

XII edición de los Premios Derechos Humanos del CGAE

El Consejo General de la Abogacía Española (CGAE), a través de sus Comisiones de Derechos Humanos y de Proyección Social, abre el plazo de presentación de candidaturas para optar a la XII Edición de los Premios Derechos Humanos del CGAE.
Estos galardones tienen como objeto hacer público reconocimiento de personas, instituciones o medios de comunicación que por su labor o actividad hayan contribuido de forma relevante a la defensa de los Derechos Humanos y contra la injusticia.
Se conceden en tres categorías: personas, instituciones y profesionales o medios de comunicación tanto escritos como audiovisuales, que se hayan distinguido por la divulgación, promoción y defensa de los Derechos Humanos.
Los candidatos pueden ser presentados por personas o instituciones vinculadas con el mundo de la Abogacía o del Derecho, mediante propuesta razonada, con constancia expresa de los datos que demuestren su actividad en defensa de los derechos humanos y con un currículo de cada persona o institución.
El período para presentar candidaturas termina el 5 de octubre de 2010. Más información sobre esta convocatoria en: http://www.cgae.es/portalCGAE/derechoshumanos/printPropuesta.do

Convocatoria de elecciones del Consejo General

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Ley Omnibus: Ventanilla única - sociedades multiprofesionales. Queda PENDIENTE la colegiación obligatoria y la exigencia del visado colegial

Con esta Ley el Gobierno se propuso llevar a cabo una modernización de los Colegios que ampliara sus fines esenciales, que los abriera a la competencia integrando más a los profesionales en la sociedad, que facilitara la colegiación, que hiciera su gestión más transparente y que sirvieran también para atender y proteger a los consumidores y usuarios. Y creo que el objetivo, recogido en la Ley Ómnibus, se conseguirá. Nunca se ha pretendido retirar facultades a los Colegios Profesionales ni reducir su campo de actuación.

Es verdad que de todos los sectores afectados, uno de los más importantes para la economía española es el de los Colegios Profesionales. Se trata de un colectivo de alrededor de 1 millón de profesionales colegiados (87 profesiones con Colegio Profesional y alrededor de 140 profesiones reguladas), con una contribución de un 6,1% al empleo total y un 30% del empleo universitario, con un notable peso en el PIB, un 8,8%, y con importantes interrelaciones con otras ramas productivas. Los Colegios conforman, por tanto, un subsector muy relevante dentro del sector servicios (el 84% de los ocupados en profesiones colegiadas se ubican en el sector servicios). Consecuentemente, su regulación y funcionamiento se han visto afectados por la Directiva de Servicios.

Transparencia y simplificación administrativa

Algunos aspectos relacionados con la libertad de establecimiento, por ejemplo, en cuanto a los regímenes de autorización, permitirán que la colegiación o inscripción sea válida en todo el territorio nacional y tenga carácter indefinido. Además, este procedimiento será transparente, objetivo y dado a conocer con antelación. En definitiva, transparencia y simplificación administrativa. La normativa colegial no podrá contener, por un lado, determinados requisitos prohibidos (prohibición de estar establecido en varios Estados miembros, de naturaleza económica, establecimientos, colegiación previa antes de ejercer, aval financiero o seguro con operadores españoles, etc.). Y, por otro lado, no podrá exigir el cumplimiento de algunos requisitos evaluables, a no ser que resulten necesarios, proporcionales o discriminatorios (obligación de constituirse adoptando una forma jurídica particular, tarifas máximas y/o mínimas, requisitos relativos a la posesión de capital, límites cuantitativos o territoriales, etc).

En cuanto a la libertad de prestación de servicios, la normativa colegial no podrá exigir condiciones o requisitos a un prestador de servicios profesionales que viene a ejercer temporalmente su actividad en España, como, por ejemplo, estar establecido en el territorio nacional, no poder procurarse en el territorio nacional cierta forma o tipo de infraestructura, que deba prestar el servicio como trabajador autónomo o requisitos sobre el uso de equipos y material que forman parte integrante de la prestación de servicios, con excepción de los necesarios para la salud y la seguridad en el trabajo, etc.

Otras modificaciones de la Ley de Colegios Profesionales también son razonables y surtirán buenos efectos. En este sentido, se eliminan las restricciones a la publicidad establecidas por normas colegiales, aplicando sólo las previstas en la legislación general, para que el consumidor esté mejor informado y elija mejor. Sólo podrán mantenerse restricciones sobre comunicaciones comerciales cuando cumplan simultáneamente las condiciones de necesidad, proporcionalidad o no discriminación.

También se eliminan las restricciones impuestas por los Colegios al ejercicio conjunto o simultáneo de dos o más profesiones para aprovechar las sinergias que puedan generar las sociedades multiprofesionales. Es decir, hay que eliminar todos los requisitos que obliguen a los prestadores a ejercer una determinada actividad en exclusiva, así como los que restrinjan el ejercicio de diferentes actividades de manera conjunta o en asociación. Ahora bien, en el caso de las profesiones colegiadas, podrían mantenerse determinadas restricciones únicamente en situaciones en que los códigos deontológicos fueran incompatibles por el carácter específico de cada profesión e impidieran garantizar su independencia e imparcialidad.

También hay medidas en relación con la supresión por parte de los Colegios Profesionales de los baremos orientativos de honorarios o cualquier otra recomendación de precio. El visado se exigirá por Real Decreto y se podrá solicitar voluntariamente, pero su contenido será claro así como la responsabilidad que asuma el Colegio Profesional. Hay otras buenas medidas relacionadas con las cuotas, el servicio de atención a los usuarios, la implantación y uso de medios telemáticos, la transparencia a través de una Memoria Anual sobre su gestión económica y su actuación disciplinaria en defensa de los intereses de los consumidores. Se refuerza la sujeción de los Colegios al derecho de competencia y la exigencia de colegiación cuando lo establezca una ley.

En relación con la ventanilla única, todos los procedimientos y trámites relativos al acceso y ejercicio de las actividades de servicios, incluyendo los de las profesiones colegiadas, podrán llevarse a cabo a través de esta ventanilla, por vía electrónica y a distancia. Se deben informatizar todos los procedimientos y permitir su tramitación o acceso por medio de la ventanilla única.

No hay invasión de las competencias autonómicas

Nada de esto sería efectivo sin la previsión de que los CCPP deban cumplir sus obligaciones en materia de cooperación administrativa facilitando información solicitada por cualquier autoridad de un Estado miembro sobre los colegiados que consten inscritos en sus registros y sobre las sanciones impuestas a sus colegiados.

En relación con la base jurídica de la reforma de la Ley de CCPP en la Ley Ómnibus no se plantean problemas, teniendo en cuenta que se trata de una materia compartida entre Estado y CCAA. Al Estado le corresponde dictar las bases y éstas no agotan la capacidad de regulación de las CCAA. Además, la determinación de la obligación de colegiación es una competencia exclusiva del Estado.

No hay invasión de las competencias autonómicas.

Primero, porque el respeto a las competencias autonómicas ya aparece en la propia redacción del 149 constitucional, tanto en la cláusula de igualdad del 149.1.1ª –existe jurisprudencia constitucional al efecto- como en el resto de los apartados, cuando señala la competencia estatal referida, por ejemplo, a las bases y coordinación, como cuando establece las cláusulas “sin perjuicio”. Además, el Tribunal Constitucional ya se ha pronunciado sobre los principios y las reglas básicas que corresponde fijar a la legislación estatal en materia de Colegios Profesionales y a la que se deben adaptar las Comunidades Autónomas. Segundo, porque se está modificando la legislación del Estado y no la autonómica. Y, tercero, porque las autonomías, igual que las Entidades Locales, modificarán lo que corresponda de acuerdo con sus competencias, transponiendo también la Directiva. Por tanto, las Comunidades Autónomas tienen normas sobre Colegios Profesionales, bastante diferentes, por cierto, y constitucionales actualmente. Se respira un respeto escrupuloso al bloque de la constitucionalidad en unas competencias que son compartidas en esta materia.

Tanto en la elaboración del Proyecto de Ley como en su fase de tramitación parlamentaria ha existido una importante interlocución que ha mejorado de forma notable y evidente el contenido del texto en lo relativo a las modificaciones de la Ley de Colegios Profesionales. Y ello a pesar de que en algún momento se pretendió romper por algún grupo parlamentario el principio del mercado único que persigue la Directiva y las dos leyes estatales de transposición. Por ejemplo, cuando se pretendió supeditar el acceso o el ejercicio de una actividad de servicios a una parte específica del territorio cuando no existía una razón imperiosa de interés general Y no se puede hacer un encaje de bolillos para encontrar esas razones, porque sencillamente no las hay.

En mi opinión, el resultado de la nueva regulación es satisfactorio. Quedan algunas cuestiones pendientes ya que la Ley Ómnibus las remite a un desarrollo posterior. Por ejemplo, las relacionadas con la colegiación obligatoria y la exigencia de visado colegial. La futura Ley de Servicios Profesionales también les afectará. Pero, indudablemente, se ha dado un paso adelante en la modernización de los Colegios Profesionales que se sabrá valorar acertadamente con el paso del tiempo. El interés general de la sociedad es el único interés del Gobierno de España y debería serlo también de las organizaciones colegiales.

Artículo de El Confidencial, pincha aquí para acceder al texto original.

Solicitud de propuestas o cuestiones para trasladar al Ministerio de Igualdad sobre Violencia de Género

Tras varias peticiones a la Ministra de Igualdad para que nos concediera una reunión hemos conseguido que nos reciba el Delegado de Gobierno para la Violencia de Género. La reunión será la ultima semana de Enero y esperamos podáis hacernos llegar lo que se este trabajando desde los Colegio sobre esta temática, así como las propuestas o cuestiones que entendáis podemos dar traslado. Se abre el plazo hasta el 26 de enero.

Desde el Consejo General las líneas estratégicas de colaboración que promovemos y que venimos trabajando con los organismos nacionales son las siguientes:

- Acciones formativas, para profesionales de la administración y del sector privado. Entre las finalidades del Consejo General y los Colegios se encuentra la de mejorar la calidad del ejercicio de la profesión, adecuándolo al nivel técnico con el que debe ser realizado el Trabajo Social.

- Estudios e investigaciones, para promover, apoyar y fomentar la investigación en trabajo social, bienestar social, inclusión social, género, discapacidad, dependencias,…. Así como campañas de información, difusión y sensibilización.

- Publicaciones, potenciar las publicaciones de interés profesional y que reflejen nuevas prácticas de intervención profesional.

- Consultoría, como interlocutor técnico para aportar nuestra visión profesional en distintos ámbitos sociales y en el desarrollo legislativo.

- Ámbito internacional y europeo. El Consejo General como miembro activo y de pleno derecho, de la Federación Internacional de Trabajadores Sociales (FITS), así como de la Región Europea de la Federación, hemos trabajado en estrecha colaboración especialmente con los países de la franja mediterránea para conseguir que la voz del Trabajo Social sea más fuerte y tenga una mayor influencia en Europa. … y todas aquellas acciones que se consideren oportunas dentro de los objetivos de la organización con la que pretendamos llegar a acuerdos de colaboración.

Bajo estas líneas y teniendo en cuenta que para la Administración somos una gran organización, con Delegaciones Territoriales en todas las Comunidades Autónomas, con presencia, visibilidad e infraestructura podemos establecer actuaciones muy interesantes. Quedo a la espera de vuestras noticias, recibir un cordial saludo.

Ana I. Lima Fernández - Presidenta del Consejo General

El Trabajo Social se solidariza con HAITI

Tras el terremoto producido 12 de enero se han contabilizado más de 100.000 Víctimas mortales.

De El Colegio Oficial de Trabajo Social de Asturias y desde el Consejo General de Diplomados en Trabajo Social y Asistentes Sociales, En representación de toda la profesión queremos solidarizarnos con el pueblo Haitiano ante La Dificil en la que se encuentra a causa del terremoto de magnitud 7 en la escala de Richter que ha sumido al País en La destrucción y el caos más absoluto.

Para paliar esta emergencia social sin parangón, se ha movilizado para Coordinar la la Comunidad Internacional de Ayuda Humanitaria. Muchas ONG han abierto cuentas de emergencia social para recaudar fondos que Serán enviado a Haití y en especial A su capital, Puerto Príncipe. Os Adjuntamos los datos de Dichas ONG españolas (y tal como indica la noticia del mundo que podéis encontrar en el siguiente enlace:

http://www.elmundo.es/elmundo/2010/01/13/solidaridad/1263401174.html). Para todo aquel que quiera colaborar con el pueblo Haitiano:

Cruz Roja: 902 222 292, su página web http://www.cruzroja.es/ y las cuentas corrientes:

BBVA 0182 5906 86 0010022227
Banco Español de Crédito 0030 1001 35 0004707271
Banco Sabadell-Atlántico 0081-0627-34-0001114312
Bankinter 0128-0010-97-0100121395
Caja Madrid 2038-1500-71-6000002275
C.E.C.A. 2000-0002-28-9100510908
Deutsche Bank y BanCorreos 0019-0631-22-4010202020
La Caixa 2100-0600-85-0201960066
Banco Popular 0075-0001-89-0600222267
Banco Santander 0049-0001-53-2110022225;
Triodos Bank 1491-0001-21-0010003006; Uno - e 0227-0001-85-0202438590

Médicos Sin Fronteras: 902250902, en la página Web y en las cuentas corrientes:
Banco Santander 0049/1806/95/2811869099;
La Caixa 2100/3063/99/2200110010;
BBVA 0182/6035/49/0000748708

ONG Entreculturas: 902 444 844.
Banco Santander 0049 0496 83 2010200200 BBVA 0182 4000 62 0208002127

Manos Unidas:

Banco Santander, referencia 'Emergencia Haití 0049 1892 63 2210525246.

Unicef España: 902 255 505 y su página web http://www.unicef.es/

ONG Solidaridad Internacional:
Banco Santander 0049 0001 54 2210042242 Caja Madrid 2038 1001 37 6000888882.

Cáritas Española: 902 33 99 99
Banco Santander 0049 1892 64 2110527931
BBVA 0182 2000 21 0201509050
La Caixa 2100 2208 39 0200227099
Banesto 0030 1001 38 0007698271
Caja Madrid 2038 1028 15 6000969697
Banco Popular 0075 0001 81 0606839307
Banco Sabadell Atlántico 0081 0216 74 0001306932
CECA 2000 0002 20 9100382307
Bancaja 2077 1277 10 3100146740
CAM 2090 5513 04 0040370409

ONG Asamblea de Cooperación por la Paz (ACPP)
La Caixa 2100 5731 79 0200012540.

ONG Plan Internacional:
Banco Santander 0049 0001 56 2010025526.

Intermón Oxfam:
La Caixa 2100 0765 81 0200111128
Caixa Cataluña 2013 0500 16 0213198878
Caja Madrid 2038 8978 17 6000016604
CAN 2054 0300 56 9157938948
Banco Santander 0049 1806 91 2111869471
BBVA 0182 6035 49 0201502475
Banco Sabadell Atlántico 0081 7011 11 0001698879
Triodos Bank 1491 0001 21 0010010201

ONG CESAL:
Banco Santander 0049 0001 56 2010058858.

Save the Children:
Banco Santander 0049 0001 52 2410019194,
La Caixa 2100 1727 12 0200032834,
BBVA 0182 5502 58 0010020207
Caja Madrid 2038 1004 71 6800009930.

Ayuda en Acción:
Banco Sabadell Atlántico 0081 5136 70 0001194221

InteRed
Banco Santander: 0049 0001 54 2210022331

* Puedes Acceder a las web de las Organizaciones pinchando Encima de su mismo nombre que está vinculada A su dirección de enlace.

Día Mundial del Trabajo Social 2010

Estimadas/os compañeras/os,

El martes 16 de marzo de 2010 ha sido identificado como el Día Mundial del Trabajo Social. El Lema para 2010 es: "Haciendo una realidad de los DDHH: agenda del TS”. La FITS se está concentrando en la importancia de los Derechos Humanos para el trabajo social en todos niveles. El enfoque está en que los derechos humanos sean una realidad en de la vida cotidiana. Este tema será fundamental en las reuniones de la FITS de aquí a la celebración del Congreso en Hong Kong.

Dentro del lema propuesto, la FITS anima a buscar un “subtema” que concuerde con las características y prioridades de cada país. Las actividades para ese día podrían ser muy variadas: conferencias, reuniones, peticiones para el parlamento / gobierno… 

El objetivo es hacer que la sociedad sea consciente de las contribuciones del Trabajo Social y dar a los trabajadores sociales el sentido de reconocimiento y orgullo que merecen.

Como archivos adjuntos encontraréis el póster y un comunicado de prensa de la FITS.

Un saludo,

Ana I. Lima Fernández

Presidenta CONSEJO GENERALDE CODTS Y AASS

 

(Para leer los archivos pincha sobre cada imagen) 

Presentación Proyectos Cooperación Internacional

Estimadas/os Compañeras/os,

Al igual que en años anteriores, el Consejo General de Colegios Oficiales de Diplomados en Trabajo Social y Asistentes Sociales, destina el 0’7% de su presupuesto anual como ayuda a la financiación de un Proyecto de Cooperación para el Desarrollo.

En la búsqueda de fórmulas que posibiliten acciones solidarias del colectivo, nace este programa con el que queremos animar a los compañeros de nuestra profesión comprometidos en Cooperación para el Desarrollo en la mejora de las condiciones de vida de las personas de los países del cono Sur.

Este año la cuantía es de 4.916,42 Euros y la fecha límite para la presentación de proyectos el 23 de diciembre de 2009. Toda la información sobre los criterios de admisión de proyectos podéis verla en el archivo adjunto.

Rogamos la máxima difusión.

Esperando que la convocatoria sea de vuestro interés, se despiden atentamente,

Ana I. Lima Presidenta
Manuel Gutiérrez Secretario
CONSEJO GENERAL DE CODTS Y AASS

(pinchar en las imágenes para leer las bases de esta convocatoria)

PROGRAMA INTERNACIONAL DE INTERCAMBIO PROFESIONAL

Buenas tardes estimados/as compañeros/as: Os remitimos la siguiente información que seguro es de vuestro interés.

Council of International Fellowship (C.I.F) es una organización internacional sin ánimo de lucro gestionada por personas voluntarias y fundada en 1960 con el objetivo de promover el entendimiento entre los seres humanos a través del intercambio profesional y cultural de profesionales de los servicios sociales, en especial de trabajadores sociales.

Estos programas de intercambio se organizan en los siguientes países: Argentina, Austria, Hungría, Finlandia, Francia, Alemania, Grecia, India, Israel, Italia, Eslovenia, Jamaica, Holanda, Noruega, Escocia, Suecia, Tanzania, Turquía y Estados Unidos. La duración de la estancia en esos países, el número de participantes, las fechas de la estancia, las condiciones económicas del intercambio y el idioma del mismo dependen de cada país.

Esta información puede encontrarse en inglés en la página Web de CIF: http://www.cifinternational.com/

La selección de los participantes en este programa de intercambio se realiza de la siguiente forma:

1) Las personas interesadas deben ponerse en contacto con la persona representante de la organización en cada país, enviándole una carta de solicitud de participación en la que se debe explicar el perfil de la persona (académico, personal y profesional), así como sus motivaciones y experiencia en relaciones internacionales.

En el caso de España esa persona es Tomasa Báñez Tello. Profesora de Trabajo social comunitario. Facultad de Ciencias Sociales y del Trabajo. Universidad de Zaragoza. C/ Violante de Hungría, 23 50009-Zaragoza. Tfno: 976761000. Extensión 4532. Fax: 976761029. E-mail: tomasaba@unizar.es

2) Todas las solicitudes recogidas en cada país se envían a la persona de contacto del país en el que se quiera realizar la estancia y el intercambio.

3) En cada país se selecciona a la personas que van a participar en el intercambio.

Los criterios de selección que se aplican tienen en cuenta: la experiencia profesional, el dominio de la lengua requerida para participar en el intercambio, la experiencia en proyectos internacionales y la motivación personal.

El plazo de presentación de solicitudes para las personas españolas que quieran participar en este intercambio en el año 2010 finaliza el 25 de noviembre de 2009 para los países en los que el intercambio se realiza en primavera. En el mes de enero de 2010 se realizará la difusión del intercambio en los países en los que éste se realiza en otoño.

Para más información sobre CIF y sobre el programa de intercambio: http://www.cifinternational.com/

Un cordial saludo,

Consejo General.

Proyecto de Ley Omnibus: Continúa el trámite en el Senado

Estimados/as compañeros/as:

Os remitimos esta información que sin duda nos es de gran interés para las profesiones colegiadas. Seguimos trabajando mano a mano con Unión Profesional, que ha mantenido un estrecho contacto con todos los grupos parlamentarios hasta el último momento, y nos reiteramos con toda firmeza en los principios básicos que deben regir un modelo colegial que sirva al interés general y a la función social encomendada y que ha venido defendiendo desde el comienzo del proceso de reforma: registro y acreditación de la condición de profesional, colegiación universal, control deontológico y visado.

Con estos argumentos se mantendría la esencia del modelo colegial sin perjuicio de la modernización emprendida a la que todas las profesiones adscritas a UP nos hemos unido desde un primer momento tras conocer el texto de la Directiva de Servicios en 2006. Ruego tengáis presentes estas líneas para trabajar en paralelo y le déis traslado a los responsables de transponer la directiva que están a cargo en vuestras Comunidades Autónomas.

Al margen del resultado de las votaciones de hoy, la reforma trae consigo un impulso a la modernización de un sector reconocido como clave en la transición hacia el nuevo modelo productivo. Así, el texto de transposición reconoce a las organizaciones colegiales como autoridades competentes, son consideradas imprescindibles para la puesta en marcha de las obligaciones derivadas de la directiva europea, como la ventanilla única (información y tramitaciones telemáticas), la cooperación administrativa o el servicio de atención a los ciudadanos. Además, son los responsables en la elaboración de los códigos de deontología y su europeización, son garantía de legalidad para los ciudadanos (puesto que la pertenencia a ellos es una de las referencias que el prestador del servicio deberá suministrar al destinatario).

Saludos,

Ana I. Lima FernándezPresidenta Consejo General Trabajo Social

Movilización contra la pobreza: Viernes 16 de Octubre a las 20.15 hs. en Oviedo - Plaza Trascorrales

Estimadas/os Compañeras/os, “El Grito de mi Generación” es el título de la canción inédita que Marcos Cao, de La Sonrisa de Julia, Juan Suárez, de El sueño de Morfeo y David Otero, de El canto del Loco han creado y producido para apoyar las movilizaciones contra la lucha contra la pobreza que los próximos 16, 17 y 18 de octubre tendrán lugar en diferentes ciudades de España y en el resto del mundo: http://www.youtube.com/watch?v=wzbm7pf9bi4

Bajo el lema “Rebélate contra la Pobreza”, más de 30 ciudades han confirmado manifestaciones para ese fin de semana, entre otras: Madrid, Barcelona, Bilbao, San Sebastián, Valencia, Pamplona, Sevilla, Valladolid, Cuenca, Logroño, Oviedo, Mérida, Zaragoza y Santiago de Compostela. Busca la cita en tu ciudad en: http://www.rebelatecontralapobreza.org/

Un saludo,

Ana Isabel Lima Fernández - Presidenta. Manuel Gutiérrez Pascual - Secretario

“Quiero oír el grito de mi generación, dispuesta a levantarse y a vivir sin miedo. A dar un giro, un golpe de emoción, una revolución donde las armas son tu voz”

Semana contra la Pobreza

Estimadas/os Compañeras/os,

Cómo sabéis, el Consejo General forma parte de la plataforma Alianza Española contra la Pobreza que organiza una semana de movilizaciones con el objetivo de recordar a los líderes mundiales su compromiso con la lucha contra la pobreza y sus causas, con motivo del Día Internacional para la Erradicación de la Pobreza (17 de octubre). Este año, la Semana contra la Pobreza tendrá lugar del 13 al 18 de Octubre. Las manifestaciones bajo el lema “Rebélate contra la Pobreza” de los días 16, 17 y 18 de octubre en todo el país, ponen el broche final a esta semana de movilización contra la pobreza y por el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo del Milenio. Busca la cita en tu ciudad en: http://www.rebelatecontralapobreza.org/index.php?option=com_content&view=article&id=6&Itemid=11 Estas movilizaciones se enmarcan además dentro de un movimiento global contra la pobreza y sus causas. En 2008, esta iniciativa contó con la participación récord de 116 millones de personas en un total de 100 países -casi el 2% de la población mundial. En España se movilizaron más de 60 ciudades.

Esperando que sea de vuestro interés. Recibid un saludo,

Ana Isabel Lima Fernández Presidenta
Manuel Gutiérrez Pascual Secretario
CONSEJO GENERALDE CODTS Y AASS

El Consejo General de CODTS solicita colaboración

Estimados/as compañeros/as,

La Federación Internacional de Trabajadores Sociales está realizando una recopilación de casos en los que los trabajadores sociales se hayan visto involucrados en un dilema ético, con vistas a elaborar un documento. Es por ello que solicitamos vuestra colaboración, especialmente la de aquellos Colegios que contáis con una comisión ética, para que nos hagáis llegar casos que os hayan planteado, con comentarios y decisión final. El plazo es hasta el 7 de septiembre.

Muchas gracias de antemano. Un saludo,

CONSEJO GENERAL
DE CODTS Y AASS
Consejo General de Colegios Oficiales de Diplomados en Trabajo Social y Asistentes Sociales
Av. Reina Victoria, 37 - 2º C - 28003 Madrid Telf.: 915415776-77 Fax: 915353377 consejo@cgtrabajosocial.es

Jornadas de Servicios Sociales en el Medio Rural

Estimadas/os compañeras/os:

Como ya sabéis el Consejo General de Colegios Oficiales de Diplomados en Trabajo Social y Asistentes Sociales viene organizando desde el año 1985 las Jornadas de Servicios Sociales en el Medio Rural, que suponen además de un espacio de encuentro entre profesionales de diferentes disciplinas, un marco adecuado para el intercambio de experiencias.

La finalidad de estas Jornadas, siguiendo la estela marcada en Jornadas anteriores, es la de facilitar a los Trabajadores Sociales de los Servicios Sociales Rurales, y a otros profesionales relacionados con los mismos, un espacio para el análisis acorde con la realidad del momento: la demanda y necesidad de creación y consolidación de estructuras de servicios sociales en el medio rural; las funciones, modelos organizativos y relaciones de estas estructuras con otras áreas del Bienestar Social; las prestaciones básicas aplicadas al medio rural; equipamientos para garantizar la eficacia de las prestaciones básicas en el medio rural; los servicios sociales desde una perspectiva europea y el Trabajo Social en el medio rural en un contexto interdisciplinar; el impacto de las políticas sociales en el medio rural y aportaciones de los Trabajadores Sociales tras años de servicios sociales en el medio rural.

La convocatoria a todos los Colegios Oficiales para la presentación de candidaturas a las IX Jornadas Estatales de Servicios Sociales en el Medio Rural pretende una vez más contribuir a encontrar respuestas de futuro partiendo de una dinámica de reelaboración teórico-práctica para orientar la actuación de los profesionales que trabajan en este medio.

Un cordial saludo;

Consejo General de DTS/AASS

II Foro Nacional de Derechos Sociales y Dependencias

Estimad@s compañer@s,

Nos es grato enviaros las conclusiones del II Foro Nacional de Derechos Sociales y Dependencias celebrado en Madrid el pasado viernes 23 de Enero. Las conclusiones, junto con todas las ponencias, estarán disponibles en la web del Observatorio: http://www.cgtrabajosocial.es/observatorio/ a partir de la semana que viene.

A los que pudisteis asistir, os agradecemos vuestra participación y a los que no pudisteis venir, os animamos a asistir a la convocatorio del próximo año.

No dudéis en poneros en contacto con nosotros para esta o cualquier otra cuestión.

Un cordial saludo,

Consejo General de COTS y AASS

Repulsa por los Actos Bélicos en Gaza

EL COTSA SE UNE A LA DECLARACIÓN DE REPULSA POR LOS ACTOS BÉLICOS EN GAZA

El Consejo General y los Colegios Oficiales de Diplomados en Trabajo Social y la FITS muestran su repulsa ante los conflictos armados producidos en Gaza. Constatamos nuestro más sincero pesar por los acontecimientos ocurridos en Gaza desde el pasado mes de diciembre. La ofensiva emprendida por Israel, que responde a los ataques de la milicia de la organización nacionalista islamista sunní Palestina (HAMAS) así como de las Brigadas de Ezedín el Kassam, ha dejado la escandalosa cifra de más de 1.000 muertos y más de 4.700 heridos según ponen de manifiesto los medios de comunicación.

En todos los conflictos bélicos la población civil, en concreto, las clases más desfavorecidas y vulnerables son las que acaban sufriendo las consecuencias de la guerra, es por ello que desde el Consejo General queremos hacer un llamamiento para conseguir la paz, no solo en Oriente Próximo, sino en todos los lugares que en este momento sufren la lacra de la guerra, el mayor mal que sufre la humanidad desde el principio de los tiempos. Desde el Consejo creemos que la resolución de los conflictos no pueden basarse en la fuerza armada ya que “la violencia es el último recurso del incompetente” (A. Asimov ), o como dijo Gandhi: “el Ojo por ojo terminará haciendo que todo el mundo sea ciego”.

Siguiendo la resolución de 2006 de la FITS sobre “las víctimas de los conflictos violentos”, os adjuntamos una versión traducida de la declaración de la FITS extraída de su página web: http://www.ifsw.org/en/p38001684.html , y a la que como trabajadores sociales nos adherimos plenamente:

Declaración de la FITS sobre el conflicto de Gaza

”La Federación Internacional de Trabajadores Sociales (FITS) se une al llamamiento del Consejo de Seguridad de la ONU que solicita el alto el fuego en el conflicto de Gaza.

La situación actual es intolerable y debe terminar. Cientos de palestinos han sido asesinados y otros miles heridos desde que Israel comenzara sus operaciones militares con el objetivo de terminar con los ataques de Hamas hacia civiles israelíes.

El derecho humanitario internacional debe ser aplicado para que las personas heridas puedan ser atendidas y evacuadas. Es una tragedia que tantos niños pierdan a sus familiares en el conflicto. En los conflictos armados, los colectivos más vulnerables son los que más sufren.

En el encuentro general de la FITS en 2006 se aprobó una "Resolución sobre las víctimas de los conflictos violentos" y se expresó la consternación por la constante amenaza para el bienestar que sufren los ciudadanos más vulnerables en los conflictos del mundo: mujeres, personas con discapacidad, niños, personas mayores y personas con escasos (o ningunos) recursos económicos que están desproporcionadamente afectados por estos conflictos. La resolución hizo hincapié en el derecho de todos los pueblos a vivir en un entorno en el que los derechos humanos esenciales y la justicia social sean respetados. Los valores de Trabajo Social enfatizan en la necesidad de diálogo, respeto y consideración con las opiniones contrarias.

La vida es un derecho humano fundamental. La guerra como método de resolución de conflictos no funciona, solamente empeora la situación. Por lo tanto, queremos hacer un llamamiento a la comunidad internacional y a los agentes del conflicto para terminar con el uso de los medios militares y pedir una solución sostenible y pacífica que suministre la seguridad para ambas partes”.

Londres, 13 de enero de 2009
David N. Jones
Presidente
Tom Johannesen
Secretario General”

Desde el Consejo General nos posicionamos en nombre de toda la profesión de trabajo social en contra de la guerra y esperamos que el débil acuerdo alcanzado en el Cairo suponga el cese de la violencia. Animamos a todos/as a visitar la página web de Amnistía Internacional desde donde se están llevando a cabo acciones de repulsa de los conflictos armados y a favor de los derechos humanos de todo el mundo: http://www.es.amnesty.org/actua/acciones/israel-y-los-territorios-palestinos-ocupados-protejan-a-la-poblacion-civil/

Ana Isabel Lima Fernández
Presidenta Consejo General

XI Congreso Estatal de Trabajo Social

Aunque con anterioridad hemos colgado información al respecto en este blog, os queremos recordar este importante evento y señalaros que podeis encontrar toda la documentación referente al XI Congreso Estatal de Trabajo Social en la siguiente pagina web: www.trabajosocialaragon.es

II Foro Nacional de Derechos Sociales y Dependencias

Estimados/as compañeros/as:

Desde la Vocalía de Defensa del Sistema Público nos es grato presentaros un

nuevo espacio web para el Observatorio Nacional de Servicios Sociales:

www.cgtrabajosocial.es/observatorio

Con la creación del Observatorio Permanente del Sistema Público de Servicios

Sociales desde la estructura colegial, se pretende impulsar un Foro de

análisis y debate sobre la situación del Sistema Público de Servicios

Sociales. Para ello es necesario conocer los movimientos sociales y

políticos que condicionan su desarrollo conociendo así la realidad en la

cuál intervenimos, imprescindible para que podamos posicionarnos como

colectivo profesional. A través de la web del Observatorio pretendemos

analizar y tener al día toda la información, documentos e iniciativas de

interés en torno a las nuevas leyes de Servicios Sociales y la Ley de

Dependencia y su imputación en las Comunidades Autónomas.

Enmarcado en el proyecto del Observatorio de Servicios Sociales el 23 de

enero de 2009 se celebrará el II Foro Nacional de Derechos Sociales y

Dependencias: “Análisis de la puesta en marcha de servicios y prestaciones”.

Que tendrá lugar en el salón de actos del IMSERSO de Madrid, Avda. de la

Ilustración s/n.

Como en la anterior convocatoria el foro está dirigido a todos/as los/as

profesionales (trabajadores sociales, mediadores,...) y a los responsables

de Centros de Servicios Sociales o servicios específicos de atención de

atención a los ciudadanos y entre ellos a personas en situación de

dependencia.

Es uno de los eventos más importantes para el comienzo del año en el que se

vuelve a solicitar vuestra colaboración y participación. Os haremos llegar

la información más detallada junto con el programa de la jornada.

Os animo a visitar la web del Observatorio y que nos hagáis llegar vuestras

sugerencias y aportaciones para complementarla.

Recibid un cordial saludo,

Ana I. Lima Fernández

Presidenta del Consejo General

Pilar Guillén Feced

Vocal para la Defensa del Sistema Público de Servicios Sociales

XI Congreso Estatal de Diplomados en TRABAJO SOCIAL y Asistentes Sociales en el año 2009

Estimado/a compañero/a:

El Consejo General de Trabajo Social organiza en colaboración con el Colegio Profesional de Aragón el XI Congreso Estatal de Diplomados en TRABAJO SOCIAL y Asistentes Sociales en el año 2009. Este importante evento cuatrienal va a desarrollarse en la capital aragonesa, y todo ello fruto de una serie de positivas circunstancias: De un lado, el positivo desarrollo del Colegio profesional de Trabajadores Sociales de Aragón en los últimos años, y de otro el importante dinamismo de las y los profesionales del Trabajo Social, plenamente insertos en las sociedad aragonesa y con energía suficiente para impulsar la preparación y desarrollo del XI Congreso. Os presentamos los ejes estratégicos y los plazos para presentar comunicaciones libres.

EJES TEMÁTICOS

1. El sentido del trabajo social

1.1. Constantes y variables de una profesión siempre construyéndose: sobre el origen y la evolución del Trabajo Social.

1.2. Nuestra identidad profesional como proceso dinámico y relato coral: sobre la autoría de una amplia pluralidad de agentes y contextos.

2. Los cinco sentidos en trabajo social

2.1. El aprendizaje de la mirada atenta y calidoscópica. Ver más allá para descubrir necesidades, retos y oportunidades que conviven en el frondoso paisaje de la intervención social.

2.2. El arte de saber escuchar y percibir aquellos otros recursos y alternativas no siempre presentes en el pentagrama social. Nuevas sinfonías sociales por componer.

2.3. El tacto en el con-tacto o cuando la calidad es calidez. Modelando a partir de la relación y la alteridad posibilidades para el respeto, la dignidad, la justicia y el compromiso social.

2.4. La ética y la estética: ingredientes básicos que dan sabor al saber ser y al saber estar en Trabajo Social. Educar el gusto y el deseo en nuestro ejercicio profesional para encontrar en éste placer.

2.5. El aroma prendido al por-venir. Explorando desde el presente escenarios de futuro durante el curso de nuestra travesía por un océano social complejo, global y plural.

3. El sexto sentido en trabajo social

3.1. La práctica profesional desde el saber y para el saber: elogio de la inteligencia creadora en Trabajo Social.

3.2. Atreviéndonos a intuir e imaginar colectivamente mundos posibles que sigan dando sentido al Trabajo Social.

APORTACIONES PROFESIONALES: COMUNICACIONES LIBRES

· Se podrán presentar aportaciones en forma de comunicaciones libres que tengan relación con cualquiera de los tres ejes temáticos del Congreso. Todos aquellos/as que deseen presentar una comunicación libre, deberán enviar antes del día 30 de diciembre de 2008 un resumen de la misma, el cual no excederá la extensión de un folio (letra arial, cuerpo 12, interlineado 1,5 y márgenes 3 cm.).

Estas aportaciones podrán consistir en:

a. Reflexiones y elaboraciones teórico-conceptuales.

b. Elaboraciones relacionadas con un ejercicio de sistematización de la práctica.

Esquema de presentación de comunicaciones libres

Según sea el caso, las aportaciones se estructurarán de la siguiente forma:

a. Reflexiones y elaboraciones teórico-conceptuales.

o Eje del Congreso con que se vincula.

o Presentación de la tesis y las hipótesis.

o Desarrollo y argumentación.

o Conclusiones.

o Bibliografía.

b. Elaboraciones relacionadas con un ejercicio de sistematización de la práctica.

o Contexto y fines de partida.

o Marco conceptual de referencia.

o Presentación del proceso de intervención.

o Resultados obtenidos.

o Valoración, aprendizajes y conclusiones.

o Fuentes diversas utilizadas.

Condiciones para la presentación de comunicaciones

Será requisito indispensable estar inscrito en el congreso para poder presentar una comunicación libre. En el caso de comunicaciones colectivas, al menos uno/a de los/as autores/as tendrá que inscribirse en el congreso.

Presentación del resumen con el contenido de la comunicación libre que se propone presentar:

· Todos aquellos/as que deseen presentar una comunicación libre, deberán enviar antes del día 30 de diciembre de 2008 un resumen de la misma, el cual no excederá la extensión de un folio (letra arial, cuerpo 12, interlineado 1,5 y márgenes 3 cm.).

· El resumen se enviará, mediante la web del congreso, cumplimentando para ello un formulario donde se identificará el tipo de aportación que se propone presentar y el eje temático del congreso en el cual se considera que ésta debe inscribirse.

· Igualmente, se cumplimentará una ficha asociada al formulario anterior con los datos personales del autor/a o autores/as. Esta ficha se gestionará de forma tal que se garantice la máxima objetividad en el proceso valorativo, al preservar en esta fase el anonimato de los/as autores/as.

· Cada autor/a no podrá presentar más de dos comunicaciones, sea de forma individual o colectiva. En caso de presentar dos comunicaciones, se deberá indicar de forma precisa en qué mesa o grupo de trabajo existe preferencia por participar, ya que éstos se desarrollarán de forma simultánea.

· Una vez realizada la valoración de todos los resúmenes, por parte del comité científico, éste notificará a los interesados/as las propuestas que hayan sido aceptadas, rechazadas o aquellas en las que se proponen revisiones y/o modificaciones. En el caso de comunicaciones colectivas, habrá de indicarse, además, cual de los/as autores/as ejercerá como persona de contacto para recibir la correspondiente notificación.

Presentación de las comunicaciones libres:

o Los autores que cuenten con la aprobación del resumen presentado, remitirán antes del 6 de marzo de 2009, el texto completo de la comunicación libre que tendrá entre 5 y 10 folios (letra arial, cuerpo 12, interlineado 1,5 y márgenes 3 cm.; las notas a pie de página letra arial, cuerpo 10, e interlineado simple).

o En la redacción de los trabajos se deberán respetar las siguientes indicaciones formales:

• Al inicio de la comunicación se indicarán tres palabras clave relativas a su contenido.
• Para citar autor/es en el cuerpo del texto: (nombre del autor, año: nº de página/as)
• Los cuadros, tablas, gráficos y figuras tendrán que intercalarse en la comunicación y tendrán obligatoriamente que presentar: numeración, título y fuente de procedencia de los datos (al pie de los mismos). Se recomienda presentar un análisis de los datos aportados.
• Las referencias bibliográficas se presentarán al final del texto, por orden alfabético y de la siguiente forma:

- Para cualquier publicación: apellido del autor en mayúscula, nombre en minúscula seguido del año de publicación entre paréntesis

- Libro: título del libro en cursiva, lugar de publicación y editorial.

- Capítulo de libro: título del capítulo entre comillas, seguido de la referencia del libro (como se indicó arriba), y las páginas –inicial y final- que comprende el capítulo de libro.

- Artículo de revista: título del artículo entre comillas, nombre de la revista en cursiva, volumen-número, referencia temporal y páginas –inicial y final- que comprende el artículo.

- Legislación: “referencia legislativa”, documento, número y fecha de la publicación.

- Referencias de internet: autor en mayúsculas, año entre paréntesis, título del artículo en cursiva, página web y fecha de acceso o consulta.

- Se respetarán las cursivas y negrillas que aparecen en el texto original del autor. La publicación no contendrá subrayados.

o Una vez revisadas las comunicaciones libres presentadas, el Comité Científico notificará su aprobación definitiva a los/as interesados/as, acompañando si es preciso las observaciones correspondientes.

o Los/as comunicantes contarán con un tiempo de 10 minutos para exponer sus trabajos en el marco del congreso. Podrán contar para ello con los medios tecnológicos de apoyo necesarios.

Para más información visitar la web http://www.trabajosocialaragon.es/

Animaros a participar, os esperamos,

Ana I. Lima Fernández
Presidenta Consejo General, CODTS y AASS